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Ihr WEG ZU MEHR SICHERHEIT und standing in ihrer rolle als Führungskraft.

In der heutigen dynamischen Geschäftswelt stehen Führungskräfte vor der Herausforderung, vielfältige Aufgaben und Verantwortungen zu meistern und sich selbst in ihrer Führungsrolle zu reflektieren, den Blick auf ihre Ressourcen zu wahren, um nachhaltigen, unternehmerischen Erfolg zu gewährleisten.

In Zeiten des Fachkräftemangels kann eine klare, verlässliche und starke Führungskraft einen entscheidenden Unterschied zu Mitbewerbern machen. 

Systemisches Coaching bietet Ihnen Blickwinkel und Strategien, um Stress zu managen und einen professionellen, menschlichen Umgang mit Ihren Mitarbeitern zu pflegen.

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KUNDENSTIMMEN

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KUNDENSTIMMEN

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KUNDENSTIMMEN

INNERE HÜRDEN

Ich hatte in jeder Sitzung einen "Aha-Moment". Muster, die ich seit Jahren gezeigt habe, konnte ich so durchbrechen. Ich verstehe jetzt meine Denk- und Verhaltensweisen, kann sie annehmen und langfristig verändern.

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KLARHEIT

Ich möchte dir von Herzen für deine wertschätzende Unterstützung danken. Du hast mir geholfen, Muster zu erkennen und Denkprozesse anzustoßen. Deine einfühlsame Art und deine Art die richtigen Fragen zu stellen, haben mir das Gefühl gegeben, dass du wirklich an meinem Wachstum interessiert bist.

VERWALTUNGSWIRTIN

SELBSTVERTRAUEN

Lange konnte ich meine Fähigkeiten nicht zeigen. Durch die gemeinsamen Sessions wurde mir bewusst, dass ich der wichtigste Mensch in meinem Leben bin und ich genau weiß, was richtig und git für mich ist.

SOZIALPÄDAGOGIN

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  • eine gesunde Kombination von Arbeit und Privatem für sich finden könnten?

  • ihre privaten und beruflichen Verpflichtungen in Einklang bringen und dabei langfristigen Erfolg und Zufriedenheit genießen?

  • einen professionellen und menschlichen Umgang mit Ihren Mitarbeitern pflegen könnten?

  • ihre Führungsqualitäten durch Respekt und Empathie stärken und so ein produktives Arbeitsumfeld schaffen können? 

  • die eigenen Anteile und Wechselwirkungen zwischen ihnen und ihren Mitarbeitern besser verstehen und steuern könnten?

  • Strukturen entwickeln, um ihre Ressourcen zu erkennen und nutzbar zu machen?

  • wenn sie ihre Akkus wieder aufladen könnten und Werkzeuge an der Hand hätten, um Stress zu reduzieren und mit innerer Balance ihre Führungsrolle erfüllen könnten?

WAS WÄRE, WENN SIE...

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UND DANN WIRD ES
MÖGLICH SEIN, DASS SIE...

  • für ihre Mitarbeiter eine starke, verlässliche und berechenbare Führungskraft sind.

  • ihre Mitarbeiter ihnen mit Vertrauen folgen.

  • ihre Ressourcen optimal nutzen können, um ihre täglichen Aufgaben zu bewältigen und gleichzeitig ihre innere Balance und Zufriedenheit bewahren. 

  • ein klares und produktives Arbeitsumfeld für ihre Mitarbeiter schaffen, in welchem sich ihre Mitarbeiter motiviert und geschätzt fühlen. 

  • mit Energie, Motivation und Zufriedenheit ihre Ziele erreichen werden. 

KONDITIONEN

Auftragsklärung mit Auftraggeber vorab. 

Gemeinsam vereinbaren wir Umfang, Dauer und Frequenz der gemeinsamen Termine.

In den Terminen  betrachten wir gemeinsam ihre Themen sowie die aktuelle Situation. Mit Hilfe der Inneren Motivanalyse (IMA) lernen sie sich und ihr Verhalten in bestimmten Situationen nochmals besser verstehen. Sie entwickeln ihre persönlichen Perspektiven, Strategien und Lösungen und stärken so ihre innere Klarheit und Sicherheit als Führungskraft.

PREIS: 140 € (pro Stunde, zzgl. MwSt.)
PREIS FÜR SOZIALE EINRICHTUNGEN:
120 € (pro Stunde, zzgl. MwSt.)

Systemische Beratung für ihre Mitarbeiter

In einer dynamischen Arbeitswelt ist es 

entscheidend, dass ihre Mitarbeiter nicht nur fachlich, sondern auch persönlich wachsen und zufrieden sind.

Systemische Beratung für ihre Mitarbeiter bietet Ihnen die Möglichkeit, das volle 

Potenzial ihrer Mitarbeiter zu entfalten und so ein produktives Arbeitsumfeld zu schaffen.

In Zeiten des Fachkräftemangels können zufriedene, ausgeglichene Mitarbeiter einen entscheidenden Unterschied zu Mitbewerbern machen. 

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WAS WÄRE, WENN IHRE MITARBEITER...

  • ihre eigenen Stärken und Ressourcen voll ausschöpfen und ihre individuellen Fähigkeiten erkennen und optimal einsetzen könnten?

  • Konflikte konstruktiv gelöst werden könnten? Konflikte sind unvermeidlich, müssen jedoch nicht immer destruktiv sein. 

  • Wege und Perspektiven kennen, um ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Privatleben zu gewährleisten und so langfristig zufrieden und produktiv sein könnten?

  • sich kontinuierlich weiterentwickeln könnten, um so immer ihr volles Potenzial für ihr Unternehmen nutzen zu können?

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UND DANN WIRD ES
MÖGLICH SEIN, DASS ...

  • ihre Mitarbeiterzufriedenheit wächst und so eine höhere Leistungsfähigkeit möglich ist.

  • ein Arbeitsumfeld geschaffen wird, in dem sich ihre Mitarbeiter wertgeschätzt fühlen und so ihr volles Potenzial ausschöpfen können.

  • sie gesteigerte Produktivität verzeichnen können: zufriedene Mitarbeiter können gezielter und nachhaltiger ihre Energie in ihr Unternehmen stecken. 

  • sie in die Entwicklung ihrer Mitarbeiter und so langfristig in den Erfolg ihres Unternehmens investieren. 

KONDITIONEN

Auftragsklärung mit Ihnen als Auftraggeber vorab. 

Gemeinsam vereinbaren wir die Rahmung der Unterstützung ihrer Mitarbeiter. Das kann auf Stundenbasis oder als Paket erfolgen. 

In den Terminen  selbst betrachte ich die individuellen Herausforderungen der Mitarbeiter und biete dabei immer maßgeschneiderte Lösungen an, indem ich mich ganz auf die Belange derer einlasse. Dabei betrachten wir gemeinsam die Themen sowie die aktuelle Situation. Diese können sich sowohl auf das Privat- als auch auf das Berufseben beziehen. So können persönliche Perspektiven, Strategien und Lösungen entwickelt werden. 

Dabei gilt für mich immer das Gebot der Schweigepflicht. 

PREIS: 140 € (pro Stunde, zzgl. MwSt.)
PREIS FÜR SOZIALE EINRICHTUNGEN:
120 € (pro Stunde, zzgl. MwSt.)

PAKETPREIS NACH VEREINBARUNG

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HI, ICH BIN JELENA.

Glückliche Unternehmerin aus der wundervollen Südpfalz, stolze Mama von zwei Teenagern und einem jungen Erwachsenen. 
 

Wenn ich nicht gerade dabei bin meinen vielfältigen Berufungen nachzugehen oder die neuesten „Teenager-Tricks“ zu entschlüsseln (wie leere ich einen Kühlschrank in 10 Sekunden?), findet man mich irgendwo zwischen Weinreben und  Pfälzer Wald.
 

Zweifel gehören zum Leben – solange sie uns nicht daran hindern, das volle Potenzial auszuschöpfen. Innere Bremsen können unseren Erfolg beeinträchtigen und uns davon abhalten, die volle Stärke und Klarheit zu erreichen.
 

Als Begleiterin gebe ich den Raum, den es benötigt, um Gedanken, Bedürfnisse, Werte, Grenzen und Überzeugungen zu erkunden. Ich sehe meine Klient:innen mit ihren einzigartigen Mustern, Bedürfnissen, Motiven und Werten. Ich unterstütze dabei, (un)bewusste Hürden zu überwinden, um klar und ruhig die nächsten Schritte planen und das volle Potenzial nutzen zu können.  

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ERFOLG BRAUCHT INNERE KLARHEIT.

SYSTEMISCHES COACHING & BERATUNG

FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE & IHRE MITARBEITER

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